Подбор сотрудников в веб-студию

Все начинающие веб-студии прекрасно знают проблемы с подбором персонала:

  • толковых специалистов мало;
  • действительно профессионалы требуют сверхвысокие зарплаты;
  • понять уровень профессионализма тяжело, даже в течение недели;

В компании Unibix была разработана "Перспектива" которая значительно упрощает отбор претендентов и дальнейшую с ними работу.

Задачи у нее очень простые: как только находится заинтересованный кандидат, мы его сразу отправляем на Перспективу, где он находит ответы на свои вопросы и отвечает на наши, причем полностью без нашего участия. Система автоматически высылает приглашение на собеседование и уведомляет нас об этом. Контакты и список сотрудников всегда под рукой. В итоге получается огромная экономия времени, хоть и некоторые не хотят заполнять анкету из-за большого количества вопросов.